迎着盛夏的热情生长，所有期待终会花开。恰逢夏至之时，万石迎来了又一批新鲜血液。为了让大家快速适应新角色，融入大家庭，6月26—27日，我们举办了一场别开生面的新员工培训，将来自各分子公司的新伙伴相聚一起，彼此熟悉，共同学习，携手同行，筑梦起航！

本次培训邀请了集团人力行政中心李俊红老师、殷伶俐老师、吴锦钰老师、财务中心王秋菊老师、梁尤刚老师进行授课，开设了《集团介绍》《南威77个工作法则》《人力资源制度》《财务管理制度》《职场礼仪》《消防安全培训》系列课程。 

培训伊始，主持人欢迎新员工们加入万石控股集团，鼓励新员工们通过本次培训，更好地了解万石、融入万石、爱上万石。新员工们通过“自我介绍”环节相互认识了解，展示各自独特的个性与魅力。

员工入职的第一课，由集团人力行政中心总监-李俊红老师详细地为大家介绍了万石控股集团的历史和发展沿革，以及公司成立以来取得的各项瞩目成绩。培训过程氛围轻松愉快，内容简洁易懂，通过讲授与互动的方式让新员工对万石有了更全面更清晰的认识，增强了大家对万石控股集团的归属感和认同感，为尽快融入团队和开展后续工作打下了坚实的基础。

紧接着，李老师还为大家带来了《南威77个工作法则》。培训过程中，按法则条例顺序为大家解说了书中的十个部分，其间穿插多个案例、小故事及短视频加强大家对每条法则的认知与理解。

特聘讲师梁尤刚老师给大家带来了一场生动、实战的《消防安全培训》课程，梁老师从火灾的成因、着火物质类别、电气防火管理、消防器材的使用方法及注意事项以及火灾自我保护几个方面进行了详细的讲解，普及了大家的消防知识，增强了公司员工消防意识，以及消防应急的管理措施，从而提高自救能力，保护人身财产安全。

6月27日下午，殷伶俐老师为大家带来了《职场礼仪》课程。良好的礼仪体现了一个员工的素养，更代表着公司形象。殷老师深入浅出地介绍了职场中职业形象、仪态礼仪和商务礼仪的重要性。在职场礼仪细节上彰显集团组织文化的高度。助力本季新员工在职场交往礼节上顺利开展工作。

《财务管理制度》由会计主办王秋菊老师主讲，她以视频、图文等形式介绍了公司财务相关规定与费用报销制度，费用报销审批流程、报销标准、凭证填写规范和MSS报销单的填写方式。就一些常见报销事项进行重点提醒，最后对于虚假报销的处罚规定，强调并警示虚假报销的严重性。“不以规矩，不能成方圆”，通过本次新员工培训，详细讲述了集团现有在行制度体系下的规范工作流程，为本季新员工在未来工作开展上提供了强有力的制度与流程保障。

本次培训的最后一堂课，由吴锦钰老师为新员工讲解《人力资源制度》，内容涵盖员工考勤、福利、绩效、培训、车辆管理及档案管理等人力和行政制度等内容。并通过有趣的课堂案例问答帮助新员工最大程度地掌握公司的各项规章制度操作流程与规则，明确员工的权责和福利，自觉遵守公司规章制度。

在培训的尾声，人力行政中心对此次培训活动效果进行了考试检验，经过半小时的测试，各位学员也纷纷交上了满意的答卷！恭喜马茗馨、杜薇、左俊、杨智鸿、杨丹丹获得本次培训的前五名！

至此，本期新员工入职培训圆满结束，经过两天的入职培训，新员工纷纷表示对公司有了一个全面系统的认识，同时对企业前景和个人职业发展充满了信心。下一步回到工作岗位后，将不遗余力地做好本职工作，为公司发展贡献更大的力量。

短暂的新人培训落下帷幕，这既是结束，也意味着新员工们在万石征程的开始。希望大家能够一如既往地带着激情、热情，在永达这片土壤中生根、发芽，通过自己的努力伴随永达乘风破浪，共同成长！

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